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全部 人力资源 经营管理 行政/文秘/后勤/翻译
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不限 襄阳市区 襄城区 樊城区 襄州区 高新区 鱼梁洲 东津新区 老河口市 枣阳市 宜城市 南漳县 谷城县 保康县
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全部 高级工程师 世界500强高管 技术好 经验足 高级管理 销售精英 网络达人 海归
薪资：
-
年龄：
全部 16-20岁 21-30岁 31-40岁 41-50岁 50岁以上
-
完整度：
全部 55%以上 65%以上 75%以上 85%以上
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职位分类：人力/行政/管理 年龄：50及以上 简历完整度：75%以上 个人标签：经验足  
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刘耀东
行政总监、副总经理 | 53岁 | 20年以上经验 | 本科学历 | 薪资：8000-12000 |
襄阳市区 宜城市 老河口市
2024-07-03
工作职能： 副总经理 生产总监 行政总监 人力资源总监 厂长/副厂长
求职状态：在职，希望换一个工作（到岗时间一个月左右）
自我评价：丰富的制造业管理经验，9年副总，4年厂长，8年人事行政管理经验，深度熟悉流程优化，标准化管理设计，具备运营管理体系，考核体系，质量管理体系，供应链管理等体系的搭建和推行能力，熟悉现代管理工具，精熟电脑和数据管理模型搭建。。 期望寻找行业、职位匹配，团队氛围好处于管理提升期的公司，工作地区在襄阳及周边地区，期望薪酬10—15k。 能力特长：战略思维、务实创新，策划执行、数据为先，综合管理、经验丰富。
1988-09 至 1992-06, 湖北电力大学, 专业:公共关系
2021-03 至 至今, 泰州润元户外用品股份有限公司, 行政人事总监
2019-07 至 2021-03, 江苏康源纺织有限公司, 行政副总
2017-10 至 2019-07, 无锡鑫雅微纤科技有限公司, 副总经理
2014-08 至 2017-10, 江苏天胧行服饰制造有限公司, 行政副总
2003-01 至 2007-05, 深圳市济达实业有限公司, 生产经理/办公室主任
2007-05 至 2010-10, 丹阳益新汽车配件有限公司, 总经办主任
2010-10 至 2014-06, 丹阳市佳琦超细纤维织品有限公司, 厂长
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邓爱军
总经理/首席CEO,首席运营管COO,副总经理,总 | 54岁 | 20年以上经验 | 本科学历 | 薪资：面议 |
襄阳市区 老河口市 宜城市
2024-07-02
工作职能： 副总经理 首席运营管COO
求职状态：目前正在找工作
自我评价：多年的外资集团公司工作经历，精通TS16949质量管理体系， 对企业组织变革、流程再造和绩效考核有独到的见解和心得，在人事行政、生产、技术、质量、营销等领域有着丰富的实践经验。

能力特长：擅长企业人力资源管理，在企业内部管理上有丰富的经验
1986-09 至 1990-07, 福州大学, 专业:工商管理
2018-09 至 至今, 福州市长乐区祥泰实业有限公司（500－1000人）, 人事行政总监
1991-03 至 1996-02, 东莞硕宇电子有限公司（台资1000-2000人）, 生产总监助理兼生产部经理
1996-03 至 2003-01, 立洲控股集团有限公司（港资2000－3000人）&, 集团总裁助理兼人力资源总监
2003-02 至 2008-02, 厦门立洲五金弹簧有限公司 （合资500－1000人, 副总经理兼集团人力资源总监
2008-03 至 2018-02, 泉州丰泽鲤东汽车配件有限公司 （500－1000人, 常务副总
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杜志杰
人事经理/主管,行政经理/主管,行政总监,总经理/ | 52岁 | 20年以上经验 | 本科学历 | 薪资：面议 |
襄阳市区 老河口市 枣阳市
2023-06-30
工作职能： 总经理/首席CEO 副总经理 行政经理/主管 人事经理/主管
求职状态：目前正在找工作
自我评价：1、公司体系规划，切实规划、拟订、推行企业管理制度；
2、行政公共事务预案及危机管理，HR管理，擅长培训；
3、生产及物料计划、生产现场管理； 
4、质量体系、环境体系等管理系统的导入、推行与维护； 
5、擅长各种企业公文的写作。
能力特长：管理体系策划执行;法律事务处理;公司行政公共事务管理;
2003-03 至 2007-01, 襄樊大学法学院, 专业:法学
2011-05 至 2013-09, 湖北远大高建有限公司, 厂长
2008-03 至 2011-05, 武汉华冠钢构有限公司, 董事长助理
2005-03 至 2008-01, 苏州三元电子有限公司, 执行总经理
2002-09 至 2005-03, 东莞日新电线实业有限公司, 行政经理/总经理助理
2000-02 至 2002-07, 深圳华启科技有限公司, PMC课长
1995-04 至 1999-12, 襄阳县人民法院/湖北长久律师事务所, 法律工作
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齐艳清
文员 | 54岁 | 20年以上经验 | 大专学历 | 薪资：3500以上 |
老河口市
2021-04-23
工作职能： 文员
求职状态：目前正在找工作
2000-08 至 2003-01, 湖北省经济管理干部学校, 专业:经济管理
1992-11 至 2021-01, 光化财政所, 财政专管员
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齐
文员 | 54岁 | 20年以上经验 | 大专学历 | 薪资：3500以上 |
老河口市
2021-04-23
工作职能： 文员
求职状态：目前正在找工作
2000-08 至 2003-01, 湖北省经济管理干部学校, 专业:经济管理
1992-11 至 2021-01, 乡镇财政所, 财政专管员
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刘海英
销售/业务/管理,人事经理/主管,行政经理/主管 | 51岁 | 20年以上经验 | 大专学历 | 薪资：3500以上 |
老河口市
2021-02-05
工作职能： 销售/业务/管理 人事经理/主管 行政经理/主管
求职状态：目前正在找工作
自我评价：    本人性格开朗大方，有多年工作经验，做事认真，工作态度踏实，有较强的团队合作精神。
    工作十多年来，做过行政人事工作；财务，统计工作；销售内勤；混凝土搅拌公司试验室原材料检验工作；混凝土搅拌公司试验室资料员工作；兼职保险代理人员。 能力特长：爱工作，易沟通，语言表达能力强。
1994-09 至 1998-07, 湖北省建材学校, 专业:工民建
2017-07 至 至今, 老河口格林嘉环保能源有限公司, 综合管理员
2006-03 至 2012-03, 中利皮塑, 业务跟单  会计
2013-10 至 2017-07, 襄阳卓凝科技有限公司, 行政主管
2012-06 至 2013-09, 楚鑫铸业, 业务跟单
2002-03 至 2005-05, 冠群鞋业, 人事，后勤管理
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陈先生
总经理/首席CEO,总监/事业部总经理,经理,市场 | 54岁 | 20年以上经验 | 本科学历 | 薪资：6000以上 |
宜城市 老河口市 襄阳市区
2019-11-28
工作职能： 总经理/首席CEO 经理 总监/事业部总经理
求职状态：在职，希望换一个工作（到岗时间一个月左右）
自我评价：职业经理人。资深企业管理营销人员，二十多年的公司经营管理销售经验；对公司战略定位、营销策划、运营管理、人力资源 行政管理 企业文化建设、员工管理考核、市场拓展（选址）营销及经销商管理有丰富的经验。具有正直、忠诚、善良、吃苦耐劳的品质；团队精神、大局观、开拓能力、学习沟通能力强 善于创新 能力特长：职业经理人超强营销能力 对公司生产经营管理有丰富的实战经验
1983-09 至 1985-12, 湖北电大、中国地质大学, 专业:汉语言文学，工商管理
2008-09 至 2013-12, 信息管理公司, 执行总经理
2014-02 至 2015-05, 机械设备有限公司, 销售总监、
1985-08 至 2008-08, 国有医药连锁有限公司, 运营总监、
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邱玉华
人力资源总监 人事经理/主管 | 53岁 | 20年以上经验 | 大专学历 | 薪资：3500以上 |
老河口市
2015-12-08
工作职能： 人力资源总监
求职状态：目前正在找工作
自我评价：为人诚实守信，待人处事热情大方，性格开朗，能很快接受新事物，富有创新和开拓意识，勇于挑战自我，有较强的时间观念和责任心，善于思考，虚心向学，并始终坚持严于律己，宽以待人。工作积极主动，业务熟练，在工作中积累丰富的经验，对本职工作充满热爱，希望贵公司能给我一个发挥个人能力的平台。 能力特长：唱歌、打乒乓球、羽毛球等体育动力
1996-10 至 2000-06, 武汉理工大学, 专业:工业管理工程
2009-09 至 至今, 湖北万盟数控机床公司, 人事科长
1990-09 至 2009-09, 老河口光华组合机床公司, 人事
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先生
副总经理,厂长/副厂长,总工程师/副总工程师,质量 | 54岁 | 9年以上经验 | 本科学历 | 薪资：5000以上 |
襄阳市区 老河口市 宜城市
2014-04-22
工作职能： 厂长/副厂长 质量管理 总经理助理 总监/事业部总经理
求职状态：目前正在找工作
自我评价：对制造加工企业的质量管理、技术及开发管理积累了多年的丰富经验。熟练建立并有效运行9000质量管理体系。曾经带领团队完成较大技术研发项目。 能力特长：有丰富的综合管理经验，逻辑思维清晰，熟悉现代企业管理运作。
1978-10 至 1981-08, 中央广播电大专，武汉理工大, 专业:电子，工商管理
2012-10 至 至今, ******有限责任公司, 副总经理
2009-11 至 2012-09, **********有限公司, 总经理
2006-06 至 2009-08, *******有限公司, 常务副总
1997-11 至 2006-05, *******电气有限公司, 主任
1992-09 至 1997-10, *******研究所, 所长
1976-10 至 1992-10, ********设备厂, 主任、科长、所长
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彭刚
总经理/首席CEO,首席运营管COO,副总经理,总 | 54岁 | 20年以上经验 | 本科学历 | 薪资：15000以上 |
襄阳市区 老河口市 谷城县
2014-04-18
工作职能： 总经理/首席CEO 总监/事业部总经理 经理
求职状态：在职，希望换一个工作（到岗时间一个月左右）
自我评价：应聘工作地区：全国各地！不限！　　 
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本人善于战略性的合作谈判；招拍挂竞标、项目的可行性研究等;合同的商谈审查、资源的优化配置；合理组织协调各专业进行各阶段设计及施工的能力；具备工程技术指导、审定施工方案，解决工程难点的能力；审核财务报表、拓宽融资渠道以及售楼方案的审定等；熟悉房地产开发的程序和步骤； 具有独立主持大型房地产开发项目工程建设全过程的丰富工作经历和价值连乘的宝贵经验！
能力特长：具有主持大型房地产开发项目工程建设全过程的丰富工作经历和
1983-09 至 1987-07, 华中工学院（华中科技大学), 专业:工民建，经济管理
1993-03 至 1997-02, 香港陆氏集团（武汉）有限公司, 公司总工室       &nb
1997-02 至 2001-01, 武汉鹏程基础工程有限公司, 总工程师兼项目经理
2001-01 至 至今, 上海鹦鹉房地产（集团）有限公司, 执行总经理兼总工程师
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